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嘉利華企業文化

文章來源:嘉利華信息中心  發布時間:2017-02-24 23:08:59  瀏覽量:[]

一、嘉利華愿景
推動企業管理提升顛覆革命,讓企業能享受到嘉利華信息提供的優質產品和滿意服務。

二、嘉利華目標
1、 成為西部地區最專業、具影響力、應用廣泛的軟件服務商。
2、 中小企業信息化建設管理咨詢專家。
3、 經營夢想、品嘗生活;事業成功、人生成功。
4、 以一幫人成就一個企業,以這個企業成就一幫人。

三、企業價值觀
1、事業成功,人生成功。以這幫人成就這個企業,并以這個企業成就這幫人。
2、嘉利華是一段人生:激情的文化,學習的文化,快樂的文化。
3、將喜歡變成生意,將優勢變為事業,將資源變為資本。
4、成功、致富、并快樂著。

四、企業精神戰斗的企業、戰斗的人。

五、企業風格行俠何需仗名劍,我自成佛不念經。

六、核心戰略
1、市場策略:核心定位于中小企業信息化。
2、發展策略:持續改善、厚積薄發。
3、產品策略:簡潔、實用、務實。
4、營運策略:全盤信息化管理。
5、外合策略:有利、有助、有情、有制。
6、內練策略:高度重視企業文化建設。
7、客戶策略:要把客戶當口井,而不只是一碗水。
8、服務策略:不僅提供軟件方案,還提供培訓、咨詢和網絡服務。

七、嘉利華市場
1、專注于流通與生產企業,為成長型企業不同階段提供信息化管理解決方案。
2、業務覆蓋云貴川渝四個區域,樂山、瀘州、宜賓、遂寧、內江、自貢、廣元、達州等區域。
3、涉及食品、通訊、建材、家電、藥品、汽車、服裝、農資、電腦、商超、餐飲等10多個行業。

八、嘉利華信念
1、戰斗的企業、戰斗的人。
2、后天是美好的,明天是殘酷的,有的人死在了明天晚上,看不到后天的太陽。
3、今天的生活是3年前的選擇,3年后的生活是今天的選擇。

九、嘉利華優勢
2000年12月至今,致力于正版軟件推廣,專注于中小企業信息管理。積累了16年的財務軟件實施經驗,對企業管理有著深刻理解和獨到見解。提供醫藥、通訊、汽車、家電、日化、化工、酒業、機械等行業整體應用方案,近2000家企業成功運用見證了嘉利華服務和誠信。

十、嘉利華行動:不僅讓企業知道、更要讓企業做到。

十一、嘉利華服務18大服務(技術支持、應用服務、管理咨詢)
管理咨詢、管理診斷、管理規劃、管理培訓、銷售培訓、產品演示、網絡調試、系統優化、財務建帳、報表定制、數據錄入、操作培訓、電話咨詢、在線服務、數據維護、試用轉正、加密鎖更換、軟件升級。

十二、嘉利華策略
管家婆分銷ERP+任我行協同CRM +嘉利華網站+微信公眾平臺+博客+管理制度化+業務流程化+工作標準化+考核數字化+服務精細化。

十三、嘉利華作風
認真、快、堅守承諾、保證完成任務、愛與奉獻、樂觀、自信、絕不找借口。

十四、嘉利華逆境心態
1、態度比現實更重要。
2、讓人生最昏沉的時刻,變作永恒的精神財富。
3、活在當下:有些人看到太陽每天落下去,有的人看到太陽每天升起來。
4、怨恨是用別人的錯誤來懲罰自己,嫉妒是用別人的成功來懲罰自己。
5、在指責埋怨他人前,先想想自己在其中的責任。

十五、嘉利華三大理念
1、有效果比有道理更重要。
2、人以類聚、志同道合。
3、感性做人、理性做事。

十六、嘉利華八項倡導
1、只提建議不提意見!拒絕抱怨。弱者才會訴苦,強者永遠找方法。方法總比困難多。不怕想不到,就怕做不到。積極表現并善于表達自己,凡事要主動出擊。
2、知道是沒有力量的,相信并做到才有力量。
3、先付出后回報,算大帳不算小帳。
4、承認是一種能力,承擔是一種格局。
5、凡是值得做的,就應該做好;凡是值得做好的就應該做得開心。
6、重視個人魅力與修養。
7、人與人的能力是相同的,不同的是勤奮程度。
8、自己說自己行、有人說你行、說你行的人也要行。

十七、反對言行
1、刺探隱私。
2、陰郁、神秘、匿名。
3、搞小團隊、小幫派(注:這與積極結交同事是完全是兩回事)。
4、等級分明,擺官架子。
5、低級庸俗的黃色玩笑、葷段子、市井氣。
6、教條、八股、刻板。
7、熱衷于麻將和賭博。
8、假、大、空、吹。
9、不真誠的唱贊歌、溜須拍馬。
10、說三道四、東家長西家短。

十八、嘉利華企業歌曲
1、《向前,向前,再向前》  2、《從頭再來》   3、《感恩的心》   4、《陽光總在風雨后》   5、《真心英雄》    6、《相信自己》    7、《怒放的生命》   8、《不要認為自己沒有用》    9、 《讓世界充滿愛》   10、《友誼地久天長》   11、《飛得更高》   12、《有你有我》   10、 《在路上》    14、《一二三四》   15、《放飛夢想》   16、《打開天空》

十九、理性作事
1、做事態度:做了、做好、要做成。
3、 團隊精神:競賽、競爭、不斗爭。
4、 個人收入:公正、公平、不公開。
4、 待人原則:有利、有助、有情、有制。
5、 公私算帳:算大帳不算小帳,先付出后回報。
6、升職競級:自己說自己行,有人說你行,說你行的人也行企業文化不是企業文娛,團隊建設不是團伙建設。如何看待嘉利華的罰款制度。
7、誰是嘉利華上帝:客戶第一、員工第二、供應商第三。

二十、溝通
1、溝通三要素:聽清楚、想清楚、說清楚。
2、說清楚的三要素:簡潔、準確、結構。
3、簡潔的三要素:1頁紙報告,2分鐘簡介,說3件事情。
4、寫清楚要點:文不如表,表不如圖(實在不能圖表化,也要用顏色突出重點)有效的觀念傳播,需重復3-6次。你說多少不重要,別人聽多少才重要。

二十一、精進
1、三等功德予人錢財
2、二等功德予人關愛
3、一等功德與人智慧

二十二、感恩
1、凡事感恩,即使對壞人:
★ 感恩那些傷害你的人,因為他(她)磨練了你的心志。
★ 感恩那些絆倒你的人,因為他(她)強化了你的雙腿。
★ 感恩那些欺騙你的人,因為他(她)增長了你的智慧。
★ 感恩那些蔑視你的人,因為他(她)覺醒了你的自尊。
★ 感恩那些遺棄你的人,因為他(她)促進了你的獨立。
2、凡事感恩,學會感恩,感恩一切使你成長的人!
3、看一個人的身價看他的對手,看一個人的份量看他的朋友,看一個企業的管理,看它的細節。

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